EL CLIMA DE TRABAJO EN LAS ORGANIZACIONES : DEFINICIÓN, DIAGNÓSTICO Y CONSECUENCIAS.
Tipo de material:
TextoIdioma: Español Series COLECCIÓN: DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOSDetalles de publicación: MÉXICO ; TRILLAS , 1987.Edición: PRIMERA EDICIÓN , 1987Descripción: 121 páginas ; 23 cm x 15.1 cmTipo de contenido: - texto
- sin mediación
- volumen
- 968-24-2006-7
- 1987 , 302.35 / B78
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
General jóvenes y Adultos
|
BIBLIOTECA PÚBLICA CENTRAL ESTATAL “FRANCISCO CERVANTES” | Colección General BFC | 302.35 / B78 (Navegar estantería(Abre debajo)) | EJ.1 | Préstamo en Sala | 9164 |
Navegando BIBLIOTECA PÚBLICA CENTRAL ESTATAL “FRANCISCO CERVANTES” estanterías, Colección: Colección General BFC Cerrar el navegador de estanterías (Oculta el navegador de estanterías)
| No hay imagen de cubierta disponible | ||||||||
| 302.23 / B87 EN BUSCA DEL PÚBLICO | 302.23 / B87 EN BUSCA DEL PÚBLICO | 302.24 / T68 CRÍTICA DE LA INFORMACIÓN DE MASAS | 302.35 / B78 EL CLIMA DE TRABAJO EN LAS ORGANIZACIONES : DEFINICIÓN, DIAGNÓSTICO Y CONSECUENCIAS. | 302.35 / G64 COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL | 302.35 / R62 GESTIÓN ORGANIZACIONAL : ELEMENTOS PARA SU ESTUDIO | 303.34 / R84 ¿PARA QUÉ SIRVE UN LÍDER? LECCIONES DE LIDERAZGO APLICADAS A LA EMPRESA, LA POLÍTICA Y LA VIDA |
No hay comentarios en este titulo.
Iniciar sesión para colocar un comentario.